Son dönemde yetkili konfederasyonların, eğitim sektöründeki çalışanlar için her defasında hak savunuculuğu görevini yerine getirdiği görülmektedir. Ancak Diyanet İşleri Başkanlığı personelinin hakları ne yazık ki aynı ciddiyetle gündeme alınmamaktadır. Diyanet personeli olarak, bu durumun kabul edilemez olduğunu belirtmek isteriz.
Diyanet Personellerinin Hakları Görmezden Gelinemez!
Diyanet Çalışanları da Eşit Muamele Görmelidir
Eğitim camiası için alınan olumlu adımlar memnuniyet verici olmakla birlikte, Diyanet personelinin haklarına yönelik aynı kararlılığı görmekte zorlanıyoruz. Diyanet İşleri Başkanlığı çatısı altında görev yapan din görevlilerinin, sosyal ve ekonomik hakları en az diğer kamu görevlileri kadar korunmayı hak etmektedir. Diyanet mensuplarının fedakârlıkları ve toplumsal sorumlulukları göz önünde bulundurulduğunda, bu görmezden gelme kabul edilemez.
Meslek Kanunu Artık Meclis Gündemine Getirilmelidir
Diyanet personelinin mesleki unvanlarının iyileştirilmesi, haklarının yasal güvence altına alınması ve kariyer gelişimlerine uygun düzenlemelerin bir an önce hayata geçirilmesi zaruridir. Uzmanlık ve başkanlık unvanlarının, hizmet süresi ve eğitim durumuna göre verilmesi adil bir uygulama olacaktır. Bu bağlamda, 10 yıl hizmet süresini tamamlayanlara “uzman”, 15 yılını dolduranlara ise “başkan” unvanı verilmesi talebimizdir. Ayrıca, yüksek lisans mezunu olan Diyanet personeline, sınavsız unvan verilmesi gerektiğini savunuyoruz.
Diyanet İşleri Başkanlığı, Ülkemizin En Prestijli Kurumlarındandır
Uzman Diyanet-Sen olarak, Diyanet camiasının, ülkemizin en prestijli ve saygın kurumlarından biri olduğunun bilinciyle hareket ediyoruz. Ancak, personelin haklarının göz ardı edilmesi bu kuruma verilen değerin zayıflatılması anlamına gelir. Bizler, bu hakların tam anlamıyla savunulmasını ve gerekli düzenlemelerin ivedilikle hayata geçirilmesini talep ediyoruz.
Unutulmamalıdır ki Diyanet personeli, topluma yön veren, manevi değerleri ayakta tutan bir kurumun mensuplarıdır. Bu hak mücadelesinde gereken desteği almak, en doğal hakkımızdır.
Kamuoyuna Saygıyla Duyurulur.
Uzman Diyanet-Sen Genel Merkezi
Diyanet Personellerinin Hakları Görmezden Gelinemez!
Diyanet Çalışanları da Eşit Muamele Görmelidir
Eğitim camiası için alınan olumlu adımlar memnuniyet verici olmakla birlikte, Diyanet personelinin haklarına yönelik aynı kararlılığı görmekte zorlanıyoruz. Diyanet İşleri Başkanlığı çatısı altında görev yapan din görevlilerinin, sosyal ve ekonomik hakları en az diğer kamu görevlileri kadar korunmayı hak etmektedir. Diyanet mensuplarının fedakârlıkları ve toplumsal sorumlulukları göz önünde bulundurulduğunda, bu görmezden gelme kabul edilemez.
Meslek Kanunu Artık Meclis Gündemine Getirilmelidir
Diyanet personelinin mesleki unvanlarının iyileştirilmesi, haklarının yasal güvence altına alınması ve kariyer gelişimlerine uygun düzenlemelerin bir an önce hayata geçirilmesi zaruridir. Uzmanlık ve başkanlık unvanlarının, hizmet süresi ve eğitim durumuna göre verilmesi adil bir uygulama olacaktır. Bu bağlamda, 10 yıl hizmet süresini tamamlayanlara “uzman”, 15 yılını dolduranlara ise “başkan” unvanı verilmesi talebimizdir. Ayrıca, yüksek lisans mezunu olan Diyanet personeline, sınavsız unvan verilmesi gerektiğini savunuyoruz.
Diyanet İşleri Başkanlığı, Ülkemizin En Prestijli Kurumlarındandır
Uzman Diyanet-Sen olarak, Diyanet camiasının, ülkemizin en prestijli ve saygın kurumlarından biri olduğunun bilinciyle hareket ediyoruz. Ancak, personelin haklarının göz ardı edilmesi bu kuruma verilen değerin zayıflatılması anlamına gelir. Bizler, bu hakların tam anlamıyla savunulmasını ve gerekli düzenlemelerin ivedilikle hayata geçirilmesini talep ediyoruz.
Unutulmamalıdır ki Diyanet personeli, topluma yön veren, manevi değerleri ayakta tutan bir kurumun mensuplarıdır. Bu hak mücadelesinde gereken desteği almak, en doğal hakkımızdır.
Kamuoyuna Saygıyla Duyurulur.
Uzman Diyanet-Sen Genel Merkezi